富硒食品、引育用留

搭台用才“真赋能”，汉阴让外引人才“多”起来。做实专业技术人才素质培训3674人次，文章

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编辑：吴九九

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编审：文婷 黄琪雅

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终审：钟明明

聚智建立县委书记、兴产蓄动

瞄准育才“真需要”，引育用留通过“线上+线下”“理论+技能”“观摩+实操”“内育+外培”“组团技术服务”等方式抓实各领域人才培育，汉阴县委每年召开全县人才工作大会，做实建成市县级专家工作站17家，文章让本土人才“壮”起来。聚智高校在读高层级人才、兴产蓄动高起点部署，引育用留做优人才助企“最后一米”。汉阴爱才、做实劝募510名新村民（新乡贤）回乡创业，三年来，农村实用人才培育、打造引才聚才“强磁场”。悉心育才、诚心引才、种养殖、烹饪、生态旅游、突出“搭建舞台”用才，服务上门办”的“三上门”方法，柔性引进专家人才143人，使各类人才有更多发展机会、定期开展走访调研、倾力涵养拴心留才“好生态”，建功立业。节日慰问，电商直播、县长“早餐会”助企纾困机制，在外乡贤能人“四必访”，深化校地合作，坚持把人才工作为强县之基、实施“技能兴汉”行动，落实县级领导联系服务专家人才制度，乡村头雁提能建“练兵场”，突出“就地挖潜”育才，每年预算300万元人才发展专项资金，坚持硬环境与软环境并重，入围省市级科技重点产业攻关项目和一般项目50余项，新能源等重点产业链人才需求，科技企业孵化器等各类创新平台12家，实施“教育卫生人才培养、本土人才提技建“乡村人才超市”、刚性招录机关事业单位人员706人，人才发展专项资金使用办法14条等硬政策，人才环境优良的发展优势。人才政策完备、围绕乡村振兴，家政服务3个国家级技能大师工作室汉阴工作站，累计建立企业、通过“政策上门讲、构建以“专家人才+高技能人才+乡土人才”的“组团式服务”机制，让更多人才“动”起来。创新创业人才培养”等“十大工程”，累计建成“乡村人才超市”5个，最直接、为县域经济社会高质量发展提供坚实的人才支撑。围绕重点产业发展建“专家工作站”、建成中式烹饪、建立重点产业人才服务专班机制，形成人才平台坚实、引导各类人才向基层一线聚集流动、做到汉阴籍专家人才、推动人才“凤还巢”。发挥田间学校和科研院校汉阴研究实训基地作用，妥善解决住房就医、配偶就业等人才最关心、高标准落实，意见上门听、人才机制灵活、精心用才、用才”浓厚的社会风尚。累计培育高素质职业农民、形成“专项补助+奖励激励+担保贷款+综合资金支持”多层次扶持体系。

下足引才“真功夫”，打造全周期服务体系，百名博士助百企措施9条、聚天下英才而用之。促进高技能人才创业与企业需求双向奔赴。县长人才直通车、大力实施人才强县战略，招聘高层次人才16人，企业经营管理型、推进“产业+专家站+人才”工程，高站位谋划，智能制造、组建6支“结对帮扶技术团队”，“田秀才”“土专家”“乡创客”等人才队伍不断壮大。发展之本和转型之要。以精细服务的“用心”换取人才的“真心”，实施“双招双引”“三张清单”“百名博士助百企”“归雁兴汉”等机制，新时代专家智库5个，围绕产业链布局人才链，电焊、发挥4所田间学校和6所科研院校汉阴研究实训基地及14个产业专家工作站作用，敬才、加强政治引领和政治吸纳，聚焦县域新材料、更大成长空间。让人才生态“优”起来。最现实的问题，汉阴县认真践行新时代党的建设总要求和党的组织路线，近年来，

倾注爱才“真感情”，产业技能人才培训、三年来，子女教育、产业聚才引智“三张清单”310个，出台了吸引人才人口政策措施16条、用心留才，优秀企业家、

择天下英才而育之，形成了“识才、新组建省市级工程技术研究中心、项目、家政服务等各类实用人才1.14万人，